Sie entscheiden – wir machen die Arbeit. Schluss mit dem Glücksspiel bei der Personalsuche durch planbare Prozesse.
Viele Bewerbungen, aber kaum passende Kandidaten für Ihre Anforderungen.
Das Tagesgeschäft leidet unter der zeitintensiven Suche nach neuem Personal.
Monatelange Vakanzen trotz aller Mühen und hoher Anzeigenkosten.
Fehlende Kollegen führen zur Belastung der restlichen Mitarbeiter.
"Das Problem ist selten der Markt – sondern der Prozess."
Wir übernehmen Ansprache, Vorqualifizierung und Kommunikation. Sie lernen nur die Besten kennen.
Sie behalten jederzeit die volle Kontrolle über alle Entscheidungen und den gesamten Prozess.
Recruiting wird strukturiert, nachvollziehbar und völlig unabhängig vom Zufall.
Erstellung & Optimierung von Stellenanzeigen und Recruiting-Kampagnen.
Auswahl geeigneter Kanäle und sofortige Sichtung der Bewerbungen.
Mittels KI-Algorithmen identifizieren und kontaktieren wir aktiv Suchende sowie passive Top-Talente, die aktuell noch in festen Anstellungen sind.
Sehr schnelle telefonische Erstansprache potenzieller Kandidaten durch unser Team.
Ihre einzige Aufgabe: Gute Bewerber kennenlernen und einstellen.
Unsere Zusammenarbeit ist auf maximale Flexibilität ausgelegt. Die Mindestlaufzeit beträgt lediglich einen Monat. Der Vertrag verlängert sich automatisch um einen weiteren Monat, sofern er nicht innerhalb des laufenden Abrechnungszeitraums gekündigt wird. Bei einer Kündigung endet die Zusammenarbeit einfach mit Ablauf des aktuellen Monats.
Die Vergütung besteht aus einer monatlichen Servicegebühr für unsere Dienstleistung sowie einem von Ihnen festgelegten Recruiting-Budget. Besonders fair: Nicht genutzte Budgetanteile für Werbeanzeigen werden transparent ausgewiesen und auf Wunsch erstattet oder in den Folgemonat übertragen. So wird jeder Cent effizient eingesetzt.
Im Gegensatz zur klassischen Vermittlung zahlen Sie bei uns kein hohes Erfolgshonorar pro Kopf. Wir bauen für Sie ein planbares Recruiting-System auf, das Ihnen dauerhaft gehört. Wir übernehmen die komplette operative Arbeit (Anzeigen, Vorqualifizierung, Kommunikation), während Sie die volle Kontrolle über den Prozess und das Budget behalten.
Unsere Expertise basiert auf der strukturierten Umsetzung zahlreicher Recruiting-Kampagnen und der Spezialisierung auf planbare Prozesse statt Zufallsergebnisse. Wir kombinieren modernes Performance-Marketing mit KI-gestütztem Sourcing und klassischer Vorqualifizierung, um die passendsten Kandidaten für Sie zu gewinnen.
Der größte Vorteil ist die Planbarkeit. Während andere auf Glück bei Stellenanzeigen hoffen, nutzen wir ein datengestütztes System. Für den Preis eines Einzigen Mitarbeiters, erhalten Sie praktisch ein ganzes Recruiting-Team!
Aktuell wieder freie Kapazitäten: Ein kurzfristiger Projektstart ist innerhalb weniger Tage möglich. Lassen Sie uns über Ihre Anforderungen sprechen.